Finansowanie kształcenia ustawicznego pracowników i pracodawcy w ramach limitu KFS na 2024 r.

Print Drukuj

Dyrektor Powiatowego Urzędu Pracy w Nowym Dworze Mazowieckim pozyskał 1 312 630,00 zł z Krajowego Funduszu Szkoleniowego na finansowanie kształcenia ustawicznego. Wnioski o środki będą przyjmowane po ogłoszeniu naboru oraz spełnieniu priorytetów wydatkowania na 2024 rok, ustalonych przez Ministra właściwego do spraw pracy. Priorytety obejmują: wsparcie kształcenia w związku z nowymi procesami i technologiami w firmach, kształcenie w zawodach deficytowych w regionie, wsparcie osób powracających na rynek pracy po przerwie związanej z opieką nad dzieckiem oraz członków rodzin wielodzietnych.

Również wsparcie kształcenia umiejętności cyfrowych, osób pracujących w branży motoryzacyjnej, osób po 45 roku życia, pracodawców zatrudniających cudzoziemców oraz w zakresie zarządzania finansami i zapobiegania kryzysom w przedsiębiorstwach. Załączono dokumenty z priorytetami oraz planem wydatkowania środków KFS na 2024 rok.

Informacje o wybranych załącznikach

  • Plan wydatkowania środków KFS w 2024 r:

    Załącznik przedstawia plan wydatkowania środków Krajowego Funduszu Szkoleniowego (KFS) na rok 2024, z podziałem na różne kwoty przeznaczone dla ministerstwa, wojewódzkich urzędów pracy (WUP) oraz powiatowych urzędów pracy (PUP). Kluczowym punktem jest całkowita kwota 294 383 tys. zł, z czego 236 095 tys. zł przeznaczone na działania urzędów pracy oraz 58 288 tys. zł jako rezerwa KFS.

  • Priorytety wydatkowania KFS w 2024 r:

    Załącznik przedstawia priorytety wydatkowania środków Krajowego Funduszu Szkoleniowego w 2024 roku, które obejmują wsparcie kształcenia ustawicznego w różnych dziedzinach. Kluczowym punktem jest skupienie się na zawodach deficytowych, wsparciu osób wracających na rynek pracy oraz kształceniu umiejętności cyfrowych i finansowych.

  • (1)Barometr zawodów.pdf:

    Załącznik przedstawia prognozę zawodów na rok 2024 w województwie mazowieckim, ze szczególnym uwzględnieniem deficytów poszukujących pracy w różnych zawodach. Kluczowymi informacjami są obszary z dużym niedoborem pracowników, takie jak magazynierzy oraz szereg zawodów w sektorach edukacji, zdrowia i budownictwa.

Pełne treści załączników znajdziesz w artykule.

      


Dyrektor Powiatowego Urzędu Pracy w Nowym Dworze Mazowieckim informuje, że pozyskał środki z limitu podstawowego Krajowego Funduszu Szkoleniowego w wysokości 1 312 630,00 zł.
 
O środki na finansowanie kształcenia ustawicznego pracowników i pracodawcy będzie można wnioskować po ogłoszeniu naboru wniosków i spełnieniu priorytetów wydatkowania środków Krajowego Funduszu Szkoleniowego w 2024 ustalonych przez Ministra właściwego do spraw pracy.
 
Priorytety przyjęte przez Ministra właściwego do spraw pracy, przyznawania środków z KFS na 2024 rok to:
  1. Wsparcie kształcenia ustawicznego w  związku z zastosowaniem w firmach nowych procesów, technologii i narzędzi pracy.
  2. Wsparcie kształcenia ustawicznego w zidentyfikowanych w danym powiecie lub województwie zawodach deficytowych
  3. Wsparcie kształcenia ustawicznego osób powracających na rynek pracy po przerwie związanej ze sprawowaniem opieki nad dzieckiem oraz osób będących członkami rodzin wielodzietnych.
  4. Wsparcie kształcenia ustawicznego w zakresie umiejętności cyfrowych.
  5. Wsparcie kształcenia ustawicznego osób pracujących w branży motoryzacyjnej.
  6. Wsparcie kształcenia ustawicznego osób po 45 roku życia.
  7. Wsparcie kształcenia ustawicznego skierowane do pracodawców zatrudniających cudzoziemców.
  8. Wsparcie kształcenia ustawicznego w zakresie zarządzania finansami i zapobieganie sytuacjom kryzysowych w przedsiębiorstwach.
 
Załączniki:
  1. Priorytety wydatkowania środków
  2. Plan wydatkowania środków

Załączniki

Informacje o publikacji dokumentu